黑料福利社

社会人を対象とした履修証明プログラム「教育イノベーター养成プログラム」を开设
― 教育の現場に変革をもたらす担い手養成を目指す。2026年10月開講、受講生を募集 ―

2026年7月、大学総合教育研究センターは、教育の现场に変革をもたらす人材「教育イノベーター」の养成を目的とした履修証明プログラム「教育イノベーター养成プログラム」を2026年10月に开设し、第1期受讲生の募集をいたします。

東京大学は、2021年9月に公表し2024年5月に改訂した基本方針「黑料福利社 Compass 2.0 ～多様性の海へ：対話が創造する未来（Into a Sea of Diversity: Creating the Future through Dialogue）～」のもとで、大学と社会をつなぐ双方向のリカレント教育を推進し、特定の年齢?属性?経歴に固定されない包摂的な教育に取り組んでいます。本プログラムは、その一環として、大学総合教育研究センターが、社会人の体系的な学び直しの場を新たに設けるものです。

■本プログラムの特色
?実践と理论の往还：各分野の第一线で変革に取り组んできた実践者による事例分析と、それを支える理论を、相互に関连づけながら学びます。
?教育イノベーターとしての理念形成：受讲生が自らの现场で実际に変革に取り组み、その过程を「教育イノベーターズ?ポートフォリオ」として整理?省察します。
?社会人が学びやすい设计：オンデマンド教材を中心に、対面?同期型の回を要所に配置し、全70时间?6か月で构成します。
?修了者には、学校教育法第105条に基づく「履修証明书」を交付します。

■募集概要
名称：教育イノベーター养成プログラム（履修証明プログラム）
主催：大学総合教育研究センター
実施責任者：浅見 泰司（同センター長）
メイン講師：佐藤 浩章?栗田 佳代子（同センター）
讲师：教育?行政?产业の各分野で活跃する実践者?研究者
开讲：2026年10月～2027年3月（70时间／対面およびオンラインによる実施）
定员：25名（年一回募集）
受讲料(税込)：民间公司等所属の方500,000円、教育机関?行政机関?公的机関等所属の方250,000円
募集日程：
［募集开始］2026年7月1日（水）
［第1次締切］2026年7月31日（金） 20名程度
［第2次締切］2026年8月10日（月） 若干名
［合否通知］2026年8月10日（月）顷